Tutti i datori di lavoro nel Regno Unito devono garantire che i propri dipendenti abbiano il diritto legale di lavorare. Assumere persone senza un valido permesso di lavoro può comportare sanzioni fino a 60.000 sterline per ciascun lavoratore illegale. Secondo la legislazione sulla prevenzione del l...

La normativa sull’immigrazione è da sempre complessa. Il Ministero dell’Interno ha cercato più volte di semplificarle, ma le recenti modifiche ai requisiti di retribuzione per i lavoratori qualificati stanno rendendo sempre più difficile ai datori di lavoro orientarsi nel sistema. Uno degli esempi p...